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작성일 20-04-24 01:32
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리더십의 定義(정의)
리더십에 대한 定義(정의)는 그동안 많은 연구가 진행되었음에도 불구하고 아직 합의된 定義(정의)가 이루어지지 않고 있다
일반적으로 리더십은 한 개인이 다른 구성원에게 이미 설정된 목표(目標)를 향해 정진하도록 influence력을 행사하는 과정으로 定義(정의)하고 있으나, 이러한 활동과 관련된 적극적인 강화(positive reinforcement), 목표(目標)설정(goal setting), 집단화 관계관리(managing inter group relation) 등에 관한 실제적이고 efficacy적인 리더십의 활동을 연구하고 이해하기란 너무나 광범위한 연구 분야라 할 수 있을 것이다.
일반적으로 리더는 목표(目標)관리, 종업원의 동기부여 및 목표(目標) 설정 …(생략(省略))
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